الأسئلة الشائعة

وثيقة رسمية تصدرها الوزارة وتمنح الأجنبي حق العمل والإقامة في تركيا طوال مدة سريانها. وعلى كل من يشمله القانون أن يحصل على تصريح عمل أو إعفاء منه قبل بدء العمل.

نعم كقاعدة عامة. والاستثناء هو التصاريح الممنوحة لطالبي الحماية الدولية واللاجئين المشروطين والمشمولين بالحماية المؤقتة؛ فهي لا تقوم مقام الإقامة.

لا. باستثناء اللاجئين وأصحاب الحماية الثانوية، لا تمنح الإقامة مهما كان سببها حق العمل. يلزمك تصريح منفصل أولًا.

حاملو البطاقة الزرقاء، واللاجئون وأصحاب الحماية الثانوية، وأعضاء البعثات الدبلوماسية، والفئات المعفاة بموجب الاتفاقيات التي تكون تركيا طرفًا فيها.

لا. من كان تركيًا بالولادة وخرج من الجنسية بإذن، وفروعه حتى الدرجة الثالثة، يعملون بلا تصريح إذا حملوا البطاقة الزرقاء أو أثبتوا القيد. ولا تصدر لهم وثيقة تصريح، بل تُمنح عند الطلب ورقة معفاة من الرسوم تفيد بحقهم في العمل.

الأجانب الذين يتقدمون للعمل أو التدريب المهني أو التدريب العملي في تركيا أو يمارسونه فعلًا، ومقدّمو الخدمات العابرة للحدود المتواجدون مؤقتًا، والأشخاص والشركات الذين يوظفون أجانب أو يعتزمون ذلك.

غرامة إدارية على الأجنبي وصاحب العمل معًا، ويُبلَّغ عن الأجنبي إلى وزارة الداخلية تمهيدًا للترحيل. الخطر متبادل؛ صاحب عملك يُغرَّم أيضًا.

مهن محصورة قانونًا بالمواطنين الأتراك، أبرزها: المحاماة، الكتابة بالعدل، القضاء والنيابة، الوساطة، الخبرة القضائية، الصيدلة، طب الأسنان، الطب البيطري، التمريض المساعد، المحاسبة القانونية، مساعدة مخلّص جمركي، الإرشاد السياحي، إدارة وكالات السفر، الأمن الخاص وإدارته، عضوية مجالس إدارة التعاونيات، الإدارة المسؤولة في المستشفيات الخاصة، والأعمال البحرية الخاضعة لقانون الكابوتاج. والقائمة أطول؛ نتحقق من مهنتك قبل فتح الملف.

نعم، لا يوجد ما يمنع انتساب العامل الأجنبي الحاصل على تصريح إلى النقابات.

تصريح مرتبط بصاحب عمل ومكان عمل محددين، لا يتجاوز مدة عقد العمل. ويُمنح في الطلب الأول لمدة تصل إلى سنة واحدة.

من يحمل إقامة طويلة الأمد أو لديه تصاريح عمل قانونية لثماني سنوات على الأقل. وهو غير مرتبط بصاحب عمل. واستيفاء الشروط لا يمنح حقًا مطلقًا؛ وتُجدَّد الوثيقة كل خمس سنوات، ويُقدَّم طلب التجديد خلال الأشهر الستة السابقة لانتهاء المدة.

تصريح يتيح للأجنبي العمل لحسابه الخاص دون صاحب عمل. ويُقيَّم وفق المستوى التعليمي والخبرة المهنية وأثر النشاط أو الاستثمار على الاقتصاد والتشغيل، وحصة رأس المال إن كان شريكًا في شركة. ويصدر لمدة محددة.

مع صاحب العمل نفسه: حتى سنتين في التمديد الأول، وحتى ثلاث سنوات في التمديدات اللاحقة.

نعم. يصدر التصريح أقصر بستين يومًا من مدة صلاحية جواز سفرك أو ما يقوم مقامه. فإذا كان الجواز قصير المدة كان التصريح كذلك.

عبر نظام e-İzin حصرًا، من داخل تركيا أو من خارجها. ولا توجد قناة أخرى — ولا يمكن لأي شركة استشارات أن تستقبل الطلب عبر موقعها.

للأجانب الحاملين إقامة صادرة لمدة ستة أشهر على الأقل وسارية يوم التقديم، يقدّم صاحب العمل الطلب عبر e-Devlet على calismaizni.gov.tr. وبعض الفئات التي تحددها المديرية العامة يمكنها التقديم دون إقامة.

على مرحلتين. يتقدم الأجنبي شخصيًا إلى السفارة أو القنصلية التركية في بلده فيحصل على رقم مرجعي من ستة عشر خانة، ثم يبلّغه إلى صاحب عمله في تركيا الذي يكمل الطلب عبر e-Devlet.

ثلاثون يومًا عند اكتمال الملف. وتبدأ المدة من تاريخ إتمام الطلب في النظام، أو من تاريخ رفع المستندات الإضافية إن طُلبت.

وفق معايير التقييم التي تحددها الوزارة وسياسة القوى العاملة الدولية. وعند الحاجة تُطلب آراء الجهات العامة والنقابات المهنية المعنية.

يُرسَل القرار، إيجابيًا كان أم سلبيًا، إلى البريد الإلكتروني المذكور في الطلب. وفي طلبات الخارج تُبلَّغ البعثة أيضًا. ويمكنك رؤية النتيجة في نظام e-İzin.

في نظام e-İzin ضمن إجراءات الطلبات، في تبويبَي الطلبات المكتملة والطلبات قيد التقييم.

نعم. يُعترض على قرارات الرفض والإلغاء والإنهاء عبر النظام خلال ثلاثين يومًا من التبليغ، مع رفع لائحة مسبَّبة والمستندات. وإذا رُفض الاعتراض يبقى باب القضاء الإداري مفتوحًا.

نعم. متى عولج سبب الرفض فلا مانع من تقديم طلب جديد.

ليس إلزامًا — فالوزارة تنشر أدلة كاملة وخط ALO 170 يجيب على الأسئلة. وتفيد الاستشارة حين لا ترغب في إدارة العملية بنفسك أو حين يكون الملف معقدًا، إذ توفّر الوقت وتقلل خطر الرفض. القرار قرارك عن بيّنة.

نعم. بموجب قانون الرسوم تخضع وثائق التصريح والإعفاء لرسم، إضافة إلى بدل الورق ذي القيمة عن كل وثيقة. ولا يُستوفى رسم عن طلبات الإعفاء الأقصر من ثلاثة أشهر. وحامل البطاقة الفيروزية معفى من الرسم ويدفع بدل الورق فقط.

عبر دائرة الضرائب الرقمية من شاشة الدفع برقم المرجع، باختيار المديرية العامة للقوى العاملة الدولية وإدخال رقم هوية الأجنبي ورقم العملية المرسل بالبريد. ويمكن الدفع عبر البنوك المتعاقدة؛ ويُدفع الرسم وبدل الورق بإيصالين منفصلين وبالمبلغ كاملًا.

لا يمكن إتمام المعاملة. يجب أن يطابق المبلغ المطلوب تمامًا.

نعم. في طلبات الخارج يُرفض الطلب إذا لم يُدفع الرسم وبدل الورق خلال ثلاثين يومًا من تاريخ التبليغ.

في طلبات الداخل: خلال شهر من تاريخ بدء التصريح. وفي طلبات الخارج: خلال شهر من دخول البلاد وفي كل الأحوال خلال ستة أشهر من بدء التصريح. وتُستوفى التزامات الضمان الاجتماعي وفق الأجر ودوام العمل الكامل المصرَّح بهما في الطلب.

يذهب الأجنبي إلى البعثة التي قدّم لديها ويدفع رسوم تصريح العمل والإقامة والتأشيرة. وبعد لصق التأشيرة في الجواز يمكنه دخول تركيا. والتسجيل في نظام العناوين واجب خلال عشرين يومًا من الدخول.

بعد طباعتها تُرسَل بواسطة بريد PTT إلى عنوان صاحب العمل. ويمكن متابعة الشحنة عبر الرسائل النصية إلى الهاتف المسجَّل أو من تبويب متابعة البطاقة في e-İzin.

اطلب إعادة الطباعة من خلال طلب بطاقة جديدة ضمن إجراءات ما بعد التصريح في e-İzin. وإذا قُبل الطلب يصلك بريد بطلب دفع بدل الورق ونصف رسم التصريح؛ وبعد الدفع تُرسَل الوثيقة الجديدة إلى عنوان مكان العمل.

اعتبارًا من ستين يومًا قبل انتهاء التصريح، وقبل انقضاء مدته في كل الأحوال، عبر النظام. وبعد فوات التاريخ لا يمكن التمديد.

نعم. يمكنك مواصلة العمل بعد انتهاء التصريح ريثما يُبتّ في الطلب، بما لا يتجاوز تسعين يومًا وبشرط عدم تغيّر العمل ومكان العمل. وتُحتسب هذه المدة عملًا قانونيًا وتستمر حقوقك كما هي.

ليس بالتصريح نفسه. فهو يصدر لعمل ومكان وعنوان محددة؛ وصاحب عمل جديد يعني طلبًا جديدًا. أما الانتقال إلى مهمة أخرى لدى صاحب العمل نفسه أو إلى فرع آخر في المجال ذاته فمرهون باستيفاء الشروط.

على صاحب العمل إتمام الإنهاء عبر طلب إنهاء التصريح ضمن إجراءات ما بعد التصريح في e-İzin، موقَّعًا إلكترونيًا.

على أصحاب العمل والأجانب الحاملين تصاريح غير مرتبطة بصاحب عمل إبلاغ الوزارة خلال خمسة عشر يومًا ببدء العمل وانتهائه وبكل ما يستوجب إلغاء التصريح.

تُطبَّق تشريعات الضمان الاجتماعي على حامل التصريح كما تُطبَّق على غيره تمامًا.

نعم. يمكن التقديم لرعاية المسنين أو ذوي الإعاقة أو الأطفال ولمرافقة المرضى.

نعم. إذا كان المحتاج للرعاية مسنًا أو من ذوي الإعاقة أو غير قادر على التقديم، جاز لقريب من الدرجة الأولى أن يكون صاحب العمل. ويُفتح سجل مكان العمل ببياناته وتوقيعه الإلكتروني، ويُدخَل عنوان الرعاية كعنوان للعمل، ويُضاف إلى الملف ما يثبت القرابة وصورة هوية الشخص المشمول بالرعاية.

نعم. يُستحصل أولًا على إذن مبدئي من وزارة الصحة ثم يُقدَّم طلب تصريح العمل. وخريجو المؤسسات الأجنبية عليهم تقديم شهادة معادلة.

يعمل بتصريح: مدير الشركة المحدودة الشريك فيها، وعضو مجلس إدارة الشركة المساهمة الشريك فيها، والشريك المتضامن المدير في شركة التوصية بالأسهم. أما عضو مجلس إدارة الشركة المساهمة غير المقيم في تركيا والشركاء بلا صفة إدارية فيُقيَّمون ضمن الإعفاء.

نعم، وعليهم الحصول على تصريح قبل العمل. ويمكن التقديم بعد ستة أشهر من طلب الحماية. وحيثما فُرضت الإقامة في ولاية معينة تُحسم الطلبات خارجها بعد أخذ رأي وزارة الداخلية.

في المنشآت المستوفية معايير الاستثمار الأجنبي المباشر ذي الأهمية الخاصة، لا يُشترط تشغيل خمسة مواطنين أتراك بالنسبة لأول أجنبي في وظيفة الكادر الرئيسي.

مستخدم SGK e-Bildirge الخاص بمكان العمل. وبعد فتح السجل يمكن تفويض آخرين بالتقديم نيابة عن المنشأة من إجراءات التفويض في لوحة إدارة صاحب العمل بإدخال رقم الهوية التركية.

لا يوجد حد أقصى.

إن كنت صاحب العمل الأصلي فأدخل 000 في الخانات الثلاث الأخيرة. وفي حالات المقاولة من الباطن اطلب الرقم الصحيح من مديرية الضمان الاجتماعي في ولايتك.

نعم. كل مستند بصيغة PDF وبحجم لا يتجاوز ٢ ميغابايت.

بصيغة JPEG أو PNG أو GIF أو JPG؛ ملتقطة خلال الأشهر الستة الأخيرة، ملونة، من الأمام، والوجه مكشوف، والخلفية بيضاء — أي بمواصفات بيومترية.

اكتب ثلاثة أحرف على الأقل فتظهر كل المسميات المطابقة. اختر ما يتوافق مع عقد العمل.

تحقق أولًا من وجود علامة خضراء بجانب كل تبويب؛ غيابها يعني نقصًا هناك. وإذا اكتملت التبويبات جميعًا فإن نافذة التوقيع الإلكتروني لا تُفتح: اسمح بالنوافذ المنبثقة في إعدادات المتصفح. ويعمل النظام بأفضل صورة على Google Chrome.

طلب أُدخلت بياناته ولم يُوقَّع إلكترونيًا. فالطلب لا يكتمل إلا بالتوقيع الإلكتروني، وغير الموقَّع ينتظر في قسم الطلبات غير المكتملة.

لا. كل الإجراءات إلكترونية، ولا تُرسل أوراق عن طلب موقَّع إلكترونيًا.

جهّزه بصيغة PDF، وادخل إلى الطلبات قيد التقييم ضمن إجراءات متابعة الطلبات، وافتح قائمة العمليات للطلب المعني، وارفع الملف ثم أتمم الخطوة بالتوقيع الإلكتروني.